2月10日，开云官方网页版,开云(中国)召开2022年总结会暨2023年工作动员会。大会表彰先进并选取代表发言，支部书记述职暨中层干部述责述廉，党委副书记、总经理王伟光同志进行点评并以“作风能力提升年”活动为主线，全面总结公司2022年工作，明确2023年重点任务，进一步踔厉奋发、勇毅前行，勠力同心书写高质量发展新篇章。会议由党委委员、纪委书记李飞同志主持，公司党委委员，专职外部董事，董秘、总助，各部门、子公司负责人及员工代表参加现场会议。

会议指出2022年是公司“十四五”战略发展规划实施落地的重要一年，是国有企业改革三年行动的收官之年、决胜之年，同时面对三年来最严峻疫情形势带来的新挑战，公司党委坚决落实省、市工作部署，开展多项“稳经济、保增长”工作举措，多渠道推进投融资工作，进一步发挥国资平台优势，为青岛市经济稳健前行提供充足动力。

工作报告全面总结分析了公司2022年工作中取得的成绩以及存在的不足，部署了2023年的各项重点工作任务。公司将2023年定位为“作风落地实干年”，激励全员要用“干”破解发展难题，用“干”实现奋斗目标：突出开云官方网页版,开云(中国)，怀着真诚“想干”; 提升匹配城市发展能力，扛着担当“敢干”; 发力资本运营，瞄准路径“实干” ;放大平台聚合效应，带着智慧“巧干”; 开拓金融服务业务，想着办法“会干”; 加强内部管控，盯着责任“真干”。这六方面，既发出了凝心聚力谋发展的“动员令”，又吹响了踔厉奋发向未来的“冲锋号”，对做好全年各项工作，开创公司更高水平的发展新局，具有十分重要的指导意义。

会议要求各公司、各部门认真贯彻落实好会议精神，树立强烈的紧迫感和责任感，加强组织领导，加大落实力度，不折不扣完成好全年工作任务。

一是迅速传达会议精神。各公司、各部门要结合各自实际，迅速传达贯彻会议精神。全体员工要以受表彰的先进典型为榜样，认真剖析差距不足，把思想和行动统一到“作风落地实干年”部署上来，咬定目标、狠抓落实，为完成全年任务奠定重要思想基础。

二是认真制定工作计划。一年之计在春，各公司、各部门要对照工作报告要求，尤其是部署的重点工作任务，抓紧制定工作计划。工作计划要自我加压，有挑战性的目标；要细化措施，确保各项工作落实落地；要明确责任，层层落实到具体人、具体事；要明确时限，确保工作高效闭环。

三是振奋精神狠抓落实。全年的工作思路已经明确，关键是抓好落实。各公司、各部门要发扬“严真细实快”工作作风，以坐不住的紧迫感、慢不得的危机感、等不起的责任感，锚定目标，想干、敢干、实干、巧干、会干、真干，全力以赴推动全年各项任务目标完成，共同开创青岛国投更高水平的发展新局。